Praca


24.05.2016 8:01

Kariera zawodowa: tych 5 błędów staraj się unikać

Jedno potknięcie na ścieżce kariery może ograniczyć dalszy rozwój i zaprzepaścić szansę na sukces zawodowy. Ekspert firmy doradztwa personalnego Hays . [więcej]


24.05.2016 8:01

Staże budują wizerunek pracodawcy?

Czy program stażowy może być narzędziem budowania Employer Brandingu? Może! W końcu na wizerunek pracodawcy wpływ mają opinie o pracy w jego firmie. [więcej]


21.05.2016 8:02

5 zdań, których nie powinien usłyszeć przyszły pracodawca

Ile rozmów kwalifikacyjnych, tyle powodów, dla których ktoś podjął decyzję o zmianie pracy. Niekiedy kulisy rozstania z poprzednim pracodawcą nie zaws . [więcej]


20.05.2016 8:01

Osiąganie celów metodą S.M.A.R.T.

Większość ludzi stawia przed sobą różnego rodzaju cele – mogą one wiązać się z pracą, życiem prywatnym czy spełnianiem marzeń. Znaczna część z nich ni . [więcej]


20.05.2016 8:01

Składki ZUS przedsiębiorcy na umowie o pracę

Własny biznes nie generuje kosztów ZUS-owskich, jeśli przedsiębiorca równolegle pracuje na umowie o pracę z wynagrodzeniem brutto ponad 1850 zł. [więcej]


20.05.2016 8:01

Przeciętne wynagrodzenie IV 2016

Znane są już dane na temat przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia uzyskiwanego w sektorze przedsiębiorstw w kwietniu bieżącego roku. Jak poinformował . [więcej]


19.05.2016 8:02

Kariera zawodowa: rady na każdą dekadę

Masz 20 lat? Stawiaj na swoją indywidualność. Trzydzieści? Ryzykuj. Pięćdziesiąt? Nie przestawaj się uczyć. [więcej]


19.05.2016 8:02

Wynagrodzenia w spółkach Skarbu Państwa: zmiany, ale czy dobre?

Przyjęty przez Radę Ministrów projekt ustawy o zasadach kształtowania wynagrodzeń w spółkach nadzorowanych przez Skarb Państwa ostatecznie likwiduje p . [więcej]


19.05.2016 8:02

Odpis na ZFŚS: do 31 maja I rata

Pracodawcy, którzy obligatoryjnie tworzą ZFŚŚ, muszą do końca maja przelać na rachunek bankowy funduszu pierwszą ratę odpisu na fundusz, czyli przynaj . [więcej]


19.05.2016 8:02

Jak wypełnić listę płac pracowników w 2016 r.?

Zatrudnienie pracowników to dodatkowe obowiązki dla przedsiębiorcy. Jednym z nich jest naliczanie wynagrodzeń, jak też odpowiednie naliczenie od nich . [więcej]